Совещание с кадровиками

Основным вопросом повестки совещания стало обсуждение предстоящего конкурса «Лучший государственный служащий Республики Татарстан». Кто выдвигает кандидата? По каким критериям отбирать самых достойных? Сколько претендентов можно выдвинуть по каждой номинации? На эти и другие вопросы получили ответы участники мероприятия.
В ходе совещания речь также шла о необходимости реализации федерального и республиканского законодательства в части наставничества на госслужбе, сдачи подарков и в целом ответственного отношения к ведению антикоррупционной работы. «Кроме того, следует обратить внимание на внешний вид служащих в летний период, он должен соответствовать кодексу этики» - отметил руководитель Департамента.
В дискуссионном режиме прошло обсуждение вопросов пилотного внедрения единой информационной кадровой системы в работу государственных органов Республики Татарстан. Ожидается, что уже в 2015 году кадровая деятельность на государственной гражданской службе будет осуществляться в новом формате.