Назначения из кадрового резерва Республики Татарстан

ведущий консультант

отдела государственного управления охраной труда

Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан

(09.03.2017)

«Благодаря налаженной работе и отработанной методике отбора мне как резервисту, представилась возможность назначения на вакантную должность без прохождения конкурса. Кадровый резерв - это уникальная и доступная площадка для развития и продвижения на государственной гражданской службе Республики Татарстан»

Гиниятуллина Л.Р.

 

ведущий специалист

отдела обеспечения деятельности мировых судей

Министерства юстиции Республики Татарстан

(16.02.2017)

«Пройдя конкурсный отбор, мою кандидатуру включили в кадровый резерв Республики Татарстан. За небольшой промежуток времени, мне предложили должность ведущего специалиста в Министерстве Юстиции Республики Татарстан. Государственная служба в определенной степени позволяет раскрыть себя с разных сторон. Дает возможность продвигаться выше по карьерной лестнице, что придает уверенности в своем будущем»

Сычёв М.И.

ведущий консультант

отдела развития и координации внутреннего рынка

Госалкогольинспекции Республики Татарстан

(14.11.2016)

«В 2016  году я участвовала в конкурсе на замещение вакантной должности в Министерстве транспорта и дорожного хозяйства РТ, в результате конкурса меня включили в кадровый резерв Республики Татарстан. По прошествии двух месяцев  мне предложили вакантную должность в отделе развития и координации внутреннего рынка Государственной инспекции Республики Татарстан по обеспечению государственного контроля за производством, оборотом и качеством этилового спирта, алкогольной продукции и защите прав потребителей. Для меня эта сфера деятельности новая, но интересная. Я рада, что влилась в дружный коллектив Госалкогольинспекции РТ. Благодаря кадровому резерву я получила работу без проведения конкурсных процедур, что очень важно при устройстве на работу: удобно и оперативно»

Сулайманова Л.И.

ведущий консультант

отдела экономического анализа

Министерства финансов Республики Татарстан

(27.07.2016)

«Шайхутдинова К. Ш. 25 мая 2015 года по результатам проведения конкурса была включена в кадровый резерв отдела экономического анализа и планирования Аппарата Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Татарстан. В июле 2016 года по запросу Министерства финансов Республики Татарстан кандидатура Клары Шамиловны была предложена из единого кадрового резерва органов государственной власти Республики Татарстан для замещения вакантной должности ведомства. 27 июля 2016 года она была назначена на должность ведущего консультанта отдела экономического анализа Министерства финансов Республики Татарстан без проведения конкурсных процедур»

Шайхутдинова К.Ш.

начальник отдела высшего образования

Управления профессионального образования

Министерства образования и науки Республики Татарстан

(11.11.2015)

«Нахождение в кадровом резерве кратно повышает ответственность соискателя, мотивирует его на постоянное повышение профессиональной квалификации, приобретение современных практических навыков в области управления, взаимоотношений с коллегами и многом другом, необходимом для успешной работы в органах государственной власти Республики Татарстан»

Темников Е.Г.

заместитель начальника Управления - заведующий отделом образовательных программ и проектов Управления по взаимодействию с религиозными объединениями Департамента Президента Республики Татарстан по вопросам внутренней политики (01.09.2015)

«Включение служащего в кадровый резерв, накладывает определенную ответственность, так как возникает необходимость в регулярном приложении усилий для саморазвития и подтверждения потенциала»

Муратов М.Д.

 

 ведущий консультант отдела регулирования тарифов в сфере водоснабжения, водоотведения и утилизации ТБО Управления регулирования организаций коммунальной сферы Государственного комитета Республики Татарстан по тарифам (01.09.2015) 

«Мне, как резервисту, кадровый резерв обеспечил возможность назначения на вакантную должность без проведения конкурсных процедур, а также смены рода деятельности в интересующем меня направлении» 

Насибуллина И.И.

 

ведущий советник отдела отраслевых информационных проектов Министерства информатизации и связи Республики Татарстан (22.01.2015)

«Нахождение в кадровом резерве ориентирует работника на будущее продвижение по карьерной лестнице, тем самым стимулирует к самосовершенствованию и повышению профессионализма и компетентности»

Фарсина И.Н.

начальник отдела правового обеспечения кадастровых отношений Министерства земельных и имущественных отношений Республики Татарстан (10.09.2014)

 

 

«Кадровый резерв, на мой взгляд, это реальный инструмент подбора и продвижения госслужащих, поскольку при появлении вакансии в первую очередь рассматриваются кандидаты, состоящие в данном резерве. Это очень интересная, справедливая и эффективная методика отбора, позволяющая продвигаться по государственной службе в целях самореализации и карьерного роста»

 

Давлетшина А.Ф.

ведущий советник отдела индикативного управления Управления прогнозирования и стратегического развития Министерства экономики Республики Татарстан (08.09.2014)

 

«Назначение из кадрового резерва упрощает процесс устройства на работу, это очень удобно и оперативно. В целом, я очень благодарна и рада, что существует такая возможность продвижения по карьерной лестнице, главное, чтобы все это реально работало и в дальнейшем» 

Файзуллина А.Ф.

ведущий советник юридического отдела Государственного комитета Республики Татарстан по тарифам (02.09.2014)

 

 

 

 

 

«В июне 2014 года я был включен в кадровый резерв Республики Татарстан. По прошествии двух месяцев мне предложили занять место ведущего советника юридического отдела Государственного комитета Республики Татарстан по тарифам. Поэтому, в настоящее время имеется реальная возможность назначения на должность из кадрового резерва Республики Татарстан без прохождения дополнительного конкурса. Система резерва кадров дает возможность эффективного карьерного роста и продвижения по государственной службе»

 Голицын Б.Б. 

заместитель начальника юридического отдела Министерства экономики Республики Татарстан (15.05.2014)

 

«Включение моей кандидатуры в кадровый резерв Республики Татарстан дало мне возможность для личностного роста и развития. В короткие сроки и без проведения конкурсных процедур я была назначена на вакантную должность заместителя начальника юридического отдела в Министерстве экономики Республики Татарстан» 

Даминова Г.Р.

ведущий советник правового отдела Главного управления ветеринарии Кабинета Министров Республики Татарстан (25.03.2014)

 

«Кадровый резерв Республики Татарстан в очередной раз доказал для меня общедоступность государственной гражданской службы в Республике Татарстан»

 

Яруллин Б.М.


Последнее обновление: 07 апреля 2017, 11:43
Copyright © 2003-2017
Обнаружили ошибку? Выделите слово или предложение и нажмите CTRL+ENTER
Яндекс цитирования